Formação Inicial de Rigger OPITO

Sim, após concluírem com sucesso a formação de Formação Inicial de Rigger OPITO com a Lerus, os participantes receberão um Certificado de Formação Inicial de Rigger OPITO. Este certificado indica que o participante alcançou o nível mínimo de formação exigido para operações de rigging e içamento, conforme definido pelos empregadores e aprovado pela OPITO.

No entanto, é importante observar que esta certificação não implica competência na função de Rigger. Para obter um Certificado de Competência de Rigger aprovado pela OPITO, os participantes devem:

• Preencher o OPITO Rigger Workplace Experience Logbook.
• Ser aprovados na OPITO Rigger Competence Assessment durante o período de validade de 2 anos e 8 meses do certificado de formação inicial​.

O principal objetivo da formação de Formação Inicial de Rigger OPITO oferecida pela Lerus na Indonésia é:

Proporcionar aos participantes conhecimentos fundamentais e competências práticas em operações de rigging e içamento. A formação visa dotar os participantes de:

• Uma compreensão dos princípios de rigging.
• Consciência dos perigos gerais, riscos e legislação relevante associados às operações de rigging e içamento.
• Competência básica na preparação, execução e conclusão de operações de rigging de acordo com os planos de içamento.

Esta formação foi especificamente concebida para profissionais com pouca ou nenhuma experiência anterior em rigging e içamento, servindo como qualificação introdutória antes da formação supervisionada no local de trabalho.

A formação de Formação Inicial de Rigger OPITO é adequada para as seguintes pessoas:

1. Iniciantes em Rigging e Içamento:

   • Pessoas com pouca ou nenhuma formação ou experiência anterior em operações de rigging e içamento que pretendam entrar nesta área.

2. Riggers Aspirantes:

   • Pessoas que procuram uma certificação introdutória reconhecida pela indústria para desenvolver uma carreira em operações de rigging e içamento nos setores de petróleo e gás ou de energias renováveis.

3. Novos Profissionais em Equipas de Rigging:

   • Novos contratados ou membros da equipa que necessitem de formação fundamental em operações de rigging para iniciar a formação supervisionada no local de trabalho.

4. Profissionais Orientados para a Segurança:

   • Pessoas que pretendam aprofundar a sua compreensão dos perigos, riscos e regulamentações associados ao rigging e içamento.

5. Candidatos que Planeiam Obter Certificação Adicional:

   • Pessoas que pretendam preencher o OPITO Rigger Workplace Experience Logbook e posteriormente realizar a OPITO Rigger Competence Assessment para obter a certificação completa.

Esta formação é um ponto de partida ideal para qualquer pessoa interessada numa carreira em rigging ou que pretenda adquirir os conhecimentos e competências necessários para trabalhar com segurança na indústria.

A metodologia de formação da Lerus para a Formação Inicial de Rigger OPITO garante a aplicação prática das competências através das seguintes abordagens:

1. Exercícios Práticos Hands-On:

• Os participantes praticam operações de rigging utilizando vários tipos de equipamentos de rigging na estrutura de rigging do centro de formação.
• As tarefas práticas incluem:
  • Preparação para operações de içamento.
  • Execução de operações de içamento de acordo com planos de içamento detalhados.
  • Restabelecimento da área de trabalho e cumprimento das responsabilidades pós-operação.

2. Formação Baseada em Cenários:

• Os exercícios estão alinhados com planos de içamento baseados nos padrões da indústria, elaborados pelo centro de formação para reproduzir desafios reais de rigging.

3. Aprendizagem Progressiva:

• Os participantes começam com conhecimentos teóricos e progridem gradualmente para aplicações práticas, estabelecendo a ligação entre aprender e fazer.

4. Foco Centrado na Segurança:

• A formação enfatiza a identificação de perigos, a gestão de riscos e o cumprimento da legislação, garantindo que os participantes desenvolvam hábitos de trabalho seguros.

5. Desenvolvimento de Competências através da Repetição:

• Os participantes realizam várias operações de rigging, o que lhes permite praticar e aperfeiçoar as suas técnicas num ambiente controlado.

6. Feedback Direto do Formador:

• Os participantes recebem orientação e feedback sobre o seu desempenho por parte de formadores experientes, ajudando-os a corrigir erros e a desenvolver confiança.

7. Preparação para a Transição para o Local de Trabalho:

• A formação prepara os participantes para formação supervisionada adicional e para o preenchimento do OPITO Rigger Workplace Experience Logbook, integrando a aprendizagem em ambientes de trabalho reais.

Esta metodologia garante que os participantes adquirem conhecimentos teóricos e competências práticas de rigging, preparando-os para iniciar a formação no local de trabalho com confiança e competência.