OPITO Major Emergency Management – Formação em Resposta Inicial
Objetivo
Este produto visa dotar o pessoal de formação formal em comando, controlo, comunicações e fatores relacionados com o stress na gestão de grandes emergências. Além disso, este programa também proporciona formação inicial em gestão de emergências para o pessoal que está a realizar um programa de formação e competência para progredir para a função de gestor de resposta a emergências.
Conteúdo do Curso
Para concluir a formação Major Emergency Management - Initial Response, o formando deverá cumprir os seguintes resultados de aprendizagem obrigatórios:
- Tipos de grandes emergências e responsabilidades dos gestores.
- A função do Emergency Manager
- Instalações do Emergency Command Centre (ECC) e gestão da informação
- Planeamento prévio e manutenção do estado de prontidão
- Lidar com o stress
- Rever, gerir e avaliar a informação disponível numa situação de emergência em tempo útil
- Estabelecer prioridades e tomar ações eficazes
- Implementar planos e procedimentos de emergência predeterminados no contexto da emergência atual
- Comunicar informações e instruções de forma eficiente
- Comunicação eficaz com todas as entidades externas adequadas
- Monitorizar e controlar recursos
- Avaliar o progresso e comunicar alterações nos planos e prioridades
- Delegar autoridade de forma eficaz e gerir indivíduos e equipas
- Gerir eficazmente a si próprio e a equipa durante uma grande emergência, incluindo a gestão dos efeitos do stress em si e nos outros
Objetivos
Os objetivos da Formação MEMIR são que os formandos sejam capazes de:
a) Compreender os fatores-chave da preparação, resposta e manutenção do controlo ao longo do desenvolvimento ou escalada de uma situação de emergência.
b) Aprender a gerir a comunicação, as informações relacionadas com a emergência e a implementar planos predeterminados desde o momento em que o alarme de emergência é acionado até ao momento em que o gestor da emergência confirma que a emergência terminou
c) Compreender como o stress pode afetar o desempenho de indivíduos e equipas durante emergências.
d) Ter a oportunidade de representar a função de gestor de emergência em, no mínimo, dois tipos específicos de cenários de emergência. Este é um elemento-chave do programa de formação e é apoiado por feedback construtivo da equipa de instrutores do curso. O objetivo da formação MEMIR é dotar o pessoal de formação formal em comando, controlo, comunicações e fatores relacionados com o stress na gestão de grandes emergências.
Pré-requisitos do curso e requisitos médicos de admissão
Não existem pré-requisitos formais para este curso.
No entanto, as atividades incluídas nesta formação podem conter elementos fisicamente exigentes e potencialmente stressantes. Todo o pessoal que participe nessas atividades deve ser capaz de participar plenamente. Portanto, será necessário realizar uma triagem médica, preenchendo um formulário de triagem médica adequado à sua chegada ao Lerus Training Centre.
Avaliação e análise GAP
Após um curto período de estudo em sala de aula, os formandos entram num Simulator de centro de comando, no qual cada um vivenciará, em no mínimo dois cenários na função de gestor de emergência, o realismo de vários eventos de grande dimensão. Antes do primeiro exercício simulado, uma discussão teórica sobre cenários genéricos de emergência preparará o formando para garantir que compreende o que se espera dele e os passos necessários para cumprir os critérios da Norma e dos exercícios práticos. Será realizada uma sessão de debrief pós-exercício, na qual um avaliador dará feedback sobre os pontos fortes e fracos do desempenho individual e da equipa.
Após a formação e a avaliação, o formando receberá um certificado de formação OPITO-approved Major Emergency Management Initial Response e uma análise escrita de quaisquer lacunas de conhecimento e desempenho. Essas lacunas devem ser colmatadas por meio de formação adicional e simulados e exercícios no local de trabalho.
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